障がい者を雇い入れた時の助成金などについて、厚生労働省ホームページに記載されています。
障害のあるかたを積極的に雇用していきたいのだが、施設環境を整える必要があり、その費用等が懸念材料となる事業主様には、要件を満たす必要はありますが、
上記の助成金の申請も可能です。
独立行政法人 高齢・障害・求職者雇用支援機構のホームページにリーフレットがありますので、リンクしておきます。
http://www.jeed.or.jp/disability/subsidy/shisetsu_joseikin/index0.html
障がい者雇用対策の厚生労働省ホームページはこちらです。
https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/koyou/shougaishakoyou/index.html
障がいのあるかたも、その能力と適性を活かすことができる職業に就き、地域で自立した生活を送ることが出来るような社会の実現を、厚生労働省や国も目指していることを鑑み、積極的な採用や、職場環境の整備が必要な場合は助成金の申請を検討するなどにて、社会全体の取り組みのお手伝いを、弊事務所もご提案させて頂きたいと思います。
酒井世津子社会保険労務士事務所
https://www.sr-sakaioffice.com/